Видео: Какви са правилата за служителите на непълно работно време?
2024 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-16 00:13
Най-малко 20 часа седмично е обичайно, въпреки че Бюрото за трудова статистика на САЩ описва икономически новини част - служители на време като лица, работещи от един до 34 часа седмично. Законът за справедливите трудови стандарти (FLSA), федералният закон за заплатите и часовете, не дефинира пълно или част - времева заетост.
Точно така, можете ли да имате освободен служител на непълно работно време?
Освободени служители са пълни- време или част - служители на време кои са освободен от заплащане за извънреден труд или минимална работна заплата съгласно Закона за справедливите трудови стандарти. С други думи, ако Вие искам да сменя човек от пълен- време да се част - време освободено , Вие трябва да им плаща повече от $455 на седмица.
Някой може също да попита колко часа трябва да работите, за да се квалифицирате за здравно осигуряване? 30 часа
По този начин можете ли да заплатите на служител на непълно работно време?
Служители на които се плаща на а заплата основа мога имат своите плащат преобразувани в часова ставка; обаче, тяхната класификация също може да се промени. Служители кои са част - работници на време може да не са освободени и следователно имат право на извънреден труд плащат когато работят повече от 40 часа седмично.
Как работи извънредният труд за служителите на непълно работно време?
FLSA дефинира извънреден труд както всеки часа работил над 40 на работна седмица. Ти трябва плащат неосвободени време на служителите и а наполовина за всеки час те работа над 40. Част - служители на време не са различни. Въпреки че може и да не работа над 40 часа на седмица, може да се случи.
Препоръчано:
Какво се счита за непълно работно време в Хавай?
Понастоящем Хаваите нямат държавен закон, който да казва колко часа човек трябва да работи, за да се счита за непълно или пълно работно време. Повечето компании считат 40 часа седмично за пълен работен ден и по-малко от това за непълно работно време
Работниците на непълно работно време ли се считат за наети?
Работниците на непълно работно време се считат за заети, дори ако работят само един час седмично. Хората в сивата икономика (като дилъри на наркотици или проститутки) или тези, които отказват работа, които плащат по-малко от социални помощи, купони за храна и други форми на обществена помощ, също се считат за безработни
Колко дни по болест получават служителите на непълно работно време?
Служителите, включително служителите на непълно работно време и срочно наети, ще получат най-малко един час платен отпуск за всеки 30 отработени часа. Работодателят може да ограничи размера на платения отпуск по болест, който служителят може да използва за една година до 24 часа или три дни
Служителите на непълно работно време получават ли заплащане за болничен?
Законът за справедливите заплати и здравните семейства задължава служителите на пълно, непълно работно време и сезонни служители да получават платен отпуск по болест. Работниците ще получават един час отпуск за всеки 30 отработени часа. Работодателите с 15 или по-малко служители трябва да предоставят 24 часа платен отпуск по болест всяка година
Служителите на непълно работно време получават ли заплащане за болнични дни?
Следователно, работник на непълно работно време, който работи средно два дни и половина в седмицата, ще получи пет дни отпуск по болест. Служителите обаче нямат право да получават натрупан личен отпуск, изплатен при прекратяване, освен ако това не е посочено в техния трудов договор, награда или корпоративно споразумение