Съдържание:
2025 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Последно модифициран: 2025-01-22 15:52
В Четири основни типа на директна компенсация: почасово, Заплата , Комисионна, Бонуси. Когато питат за обезщетение, повечето хора искат да знаят за прякото обезщетение, особено основното плащат и променлива плащат.
Тук какви са видовете заплащане?
Видове заплати
- Заплата заплати. Ако служителят получава заплата, той получава фиксирано, редовно плащане на година.
- Почасово заплащане. Ако плащате почасова заплата на служителите, трябва да умножите почасовата им ставка по броя на часовете, които те работят за период на заплащане.
- Заплащане за извънреден труд.
- Заплащане със задна дата.
- комисионни.
- Бонус заплащане.
- Обезщетение.
- Начислено заплащане за отпуск.
Освен това, какви са различните методи за компенсация? Различните видове компенсации включват:
- Основно заплащане.
- комисионни.
- Заплащане за извънреден труд.
- Бонуси, споделяне на печалбата, заплащане за заслуги.
- Опции за акции.
- Помощ за пътуване/Хранене/Жилище.
- Ползи, включително: стоматологични, застраховки, медицински, ваканции, отпуски, пенсиониране, данъци
Хората също питат какво е компенсация и видове?
Компенсация е общият брой плащания в брой и безналични, които давате на служител в замяна на работата, която вършат за вашия бизнес. Компенсация е повече от редовно изплатената заплата на служителя. Включва и много други видове на заплатите и обезщетенията. Видове на компенсация включват: Основно заплащане (почасово или заплата)
Каква е основната заплата?
Основна заплата е сумата, платена на служител, преди да бъдат добавени или премахнати екстри, като например намаления поради заплата схеми за жертви или увеличение поради извънреден труд или бонус. Надбавки, като интернет за домашни работници или вноски за използване на телефон, също ще бъдат добавени към основна заплата.
Препоръчано:
Кои са трите различни вида разнообразие?
Какви са видовете разнообразие? Културно разнообразие. Расово разнообразие. Религиозно разнообразие. Възрастово разнообразие. Пол / Полово разнообразие. Сексуална ориентация. Инвалидност
Кои са четирите вида влияние?
Има четири основни типа влияние. Видовете влияние включват: отрицателно, неутрално, положително и променящо живота. Вие ще искате да стоите далеч от първите два типа, докато се наклоните към втория тип влияние. Нека обсъдим всеки един
Кои са четирите вида текучество на служители?
Сортове. Има четири вида текучество: Доброволният е първият тип текучество, който се случва, когато служител доброволно реши да напусне организацията. Четвъртият тип текучество е дисфункционален, който възниква, когато високопроизводителен служител напусне организацията
Кои са четирите различни категории покупки?
Има четири основни типа поръчки за покупка, които по същество се различават в зависимост от това колко информация е известна в момента на извършване на поръчката. Стандартни поръчки за покупка. Планирани поръчки за покупка (PPO) Общи поръчки за покупка (BPO) Договорни поръчки за покупка (CPO)
Кои са трите различни вида безработица и причините за тях?
Видове безработица Има три основни типа безработица: циклична, структурна и фрикционна. Тази статия обобщава девет вида безработица. Цикличната безработица се причинява от фазата на свиване на бизнес цикъла. Цикличната безработица създава повече безработица