Колко часа трябва да работите, за да получите обезщетения в Калифорния?
Колко часа трябва да работите, за да получите обезщетения в Калифорния?
Anonim

Въпреки това ACA изисква по-големи служители - тоест тези с 50 или повече служители на пълен работен ден - или да предлагат здравни грижи Ползи на тези работници работещ поне 30 часа седмица или поне 130 часа на месец или да платите данъчна санкция. Повечето избират да платят за Ползи , най-вече защото това е правилното нещо направи.

Просто така, колко часа трябва да работите, за да сте на пълен работен ден в Калифорния?

40 часа

служителите на непълно работно време имат ли право на обезщетения в Калифорния? Част - служители на време в щата на Калифорния не са право на получават медицински, дентални и зрителни Ползи от техния работодател съгласно Закона за FMLA или Закона за семейни и медицински отпуски.

В тази връзка колко часа трябва да работите, за да получите здравно осигуряване в Калифорния?

Не съществуват взаимоотношения работодател-работник. 1099'rs обикновено не отговарят на условията за вашия групов здравноосигурителен план. Законът на щата Калифорния разглежда всеки служител на W-2, който има средна стойност 30 часа или повече работа на седмица в рамките на един месец, за да отговаряте на условията за групов план за здравно осигуряване.

Колко часа трябва да работят служителите, за да имат право на обезщетения?

Ако компанията е приложим голям работодател, почасов служител има право на обезщетения, ако броят на часовете, които работят, отговаря или надвишава работата на пълен работен ден. Законът за достъпни грижи и IRS определят служител на пълен работен ден като този, който работи най-малко 30 часа седмица или 130 часа средно на месец.

Препоръчано: