Съдържание:

Какви са предизвикателствата пред HRM?
Какви са предизвикателствата пред HRM?

Видео: Какви са предизвикателствата пред HRM?

Видео: Какви са предизвикателствата пред HRM?
Видео: Hermitage Online. Открытое хранение фресок и икон 2024, Декември
Anonim

Ето 10 от най-често срещаните предизвикателства, свързани с човешките ресурси днес, заедно с решения, които можете бързо да приложите във вашия бизнес

  • #1 Съответствие със законите и наредбите.
  • #2 Промени в управлението.
  • #3 Развитие на лидерство.
  • #4 Обучение и развитие на работната сила.
  • #5 Адаптиране към иновациите.
  • #6 Компенсация.

По подобен начин може да попитате какви са предизвикателствата пред управлението на човешките ресурси?

Организационна Предизвикателства В предизвикателства за управление на човешките ресурси в рамките на организацията включват конкурентна позиция и гъвкавост, организационно преструктуриране и проблеми със съкращаването, упражняване на самоуправляеми екипи, развитие на подходяща организационна култура и др.

Впоследствие възниква въпросът как управлението на човешките ресурси може да преодолее предизвикателствата? HR като стратегически партньор и пътят напред

  1. Приложете на практика стратегически организационни промени, за да подобрите качеството, производителността и удовлетвореността на служителите.
  2. Създайте ефективна програма за обучение.
  3. Създайте и установете система за възнаграждение, която поддържа мотивацията на служителите.
  4. Проектирайте пакети от предимства и оценете тяхната стойност.

В тази връзка какви са стратегическите предизвикателства пред HRM?

Петте основни стратегически предизвикателства пред човешките ресурси

  • Повишете качеството на лидерството и управлението. Това е основното предизвикателство, идентифицирано в проучването на Kienbaum.
  • Управлявайте променящите се бизнес нужди от таланти и умения.
  • Определете перспективна стратегия за работната сила.
  • Насърчавайте иновациите в цялата организация.
  • Използвайте анализ на данни, за да подобрите решенията, свързани с човешките ресурси.

Какви са предизвикателствата пред управлението на човешките ресурси през 21 век?

В 21-ви век , на HR има много дръжки предизвикателства като; промяна управление , конфликт управление , управление работна сила от няколко поколения, управление 5R, разнообразие на работната сила, глобализация, поразителен баланс между професионалния живот, планиране на приемственост и др.

Препоръчано: